Школа лидерства для транс* людей: новый тренинговый модуль от ЕКОМ

Ситуация с ВИЧ в мире и в регионе ВЕЦА остается критической, особенно для ключевых групп населения. Благодаря непрерывной работе правозащитников и активистов, в некоторых странах нашего региона транс* людей начали включать в национальные программы по противодействию ВИЧ. В связи с тем, что транс* людей как отдельную ключевую группу выделили совсем недавно, необходимо вовлечение самих транс* людей в процессы планирования и реализации этих программ.

Именно поэтому ЕКОМ, в рамках проекта «Транс* Карта в ВЕЦА», предложила такой инструмент, как «Школа лидерства».

Школа лидерства это путеводитель о процессах принятия решений относительно ВИЧ в странах региона Восточной Европы и Центральной Азии, обучающий методам и инструментам мобилизации сообщества.

Первый в своем роде тренинговый модуль «Школа лидерства для транс* людей» включает в себя 14 разработанных тренинговых занятий длительностью от 3 до 5 часов. Данный модуль был разработан Региональной рабочей группой транс* людей по вопросам ВИЧ и сексуального здоровья. Миссией группы является улучшение качества жизни транс* людей через повышение видимости, актуализацию потребностей транс* людей в контексте профилактики ВИЧ и транс* здоровья в целом, трансляцию видения сообщества медицинским специалистам и государственным институциям, обеспечение доступа к транс* компетентным и транс* сенситивным услугам общественного здравоохранения.

Школа лидерства призвана содействовать в формировании лидерских качеств у активистов/к транс* сообщества, также здесь описаны методы и инструменты адвокации, мобилизации сообщества, инструменты противодействия стигме и дискриминации, и она направлена на формирование сильной тренерской команды транс* сообщества.

Данный модуль призван помочь трансгендерным и небинарным людям в странах региона получить больше знаний о возможности их влияния на национальные программы и активности. Активное вовлечение в вопросы программ профилактики усиливает транс* сообщество, повышает видимость, а также дает возможность вовлекаться в планирование и реализацию этих программ, которые будут улучшать качество жизни транс* людей, открывая доступ к жизненно важным услугам без стигмы, дискриминации и трансфобии.